Dernière mise à jour : 27/07/2023
Cette formation Angular offre aux développeurs web une introduction pratique et complète à la création d'applications web réactives et performantes.
Si vous savez développer en JavaScript, vous adorerez Angular - et si vous venez d'une autre plateforme telle que ASP.NET Core, Java Spring ou PHP / Laravel, nous vous transmettrons les connaissances nécessaires pour vous permettre de coder rapidement en Angular !
Cette formation se concentre sur la dernière version d'Angular qui présente l'assistance service worker support, le chargement différentiel et le compilateur Ivy, etc...
Si vous cherchez à apprendre Angular afin de supporter une version précédente (par exemple Angular 6 ou 7), grâce à la rétrocompatibilité maintenue par les équipes Angular, cette formation demeure pertinente car nous vous indiquerons les différences que vous devez connaître !
Fondements du framework Angular
Essentiels de TypeScript et ECMAScript
Composants
Injection de dépendance
Aller plus loin avec l'injection de dépendance
Pipes Angular
Les directives Angular
Routage et navigation
Aller plus loin avec le routage
Créer et tester des applications Angular
Docaposte Institute propose plusieurs dispositifs pédagogiques adaptés aux apprenants :
· Pour les formations en présentiel dans les locaux mis à disposition, les apprenants sont accueillis dans une salle de cours équipée d'un réseau Wi-Fi, d'un tableau blanc ou paperboard. Un ordinateur avec les logiciels appropriés est mis à disposition (le cas échéant).
En amont de la formation
· Recueil des besoins des apprenants afin de disposer des informations essentielles au bon déroulé de la formation (profil, niveau, attentes particulières...).
· Auto-positionnement des apprenants afin de mesurer le niveau de départ.
Tout au long de la formation
· Évaluation continue des acquis avec des questions orales, des exercices, des QCM, des cas pratiques ou mises en situation...
A la fin de la formation
· Auto-positionnement des apprenants afin de mesurer l'acquisition des compétences.
· Evaluation par le formateur des compétences acquises par les apprenants.
· Questionnaire de satisfaction à chaud afin de recueillir la satisfaction des apprenants à l'issue de la formation.
· Questionnaire de satisfaction à froid afin d'évaluer les apports ancrés de la formation et leurs mises en application au quotidien.